The Omnibus package: what could it mean for the CSRD?

Quelle : KLIEMT.blog 21.03.2025 - 08:00 Von Ius Laboris
Scheinselbständigkeit und Sozialversicherungspflicht – aktuelle Entwicklungen

Quelle : Küttner Feed 21.03.2025 - 08:00
Vergütung (freigestellter) Betriebsratsmitglieder - Darlegungs- und Beweislast

Quelle : bundesarbeitsgericht 20.03.2025 - 16:34 Von Das Bundesarbeitsgericht
Kehrtwende bei nachvertraglichen Wettbewerbsverboten mit Geschäftsführern und Vorständen?

Quelle : KLIEMT.blog 20.03.2025 - 08:00 Von Jochen Saal
Verfall von virtuellen Optionsrechten nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses

Quelle : bundesarbeitsgericht 19.03.2025 - 15:08 Von Das Bundesarbeitsgericht
Bindungsregelungen bei Inflationsausgleichsprämie? BAG bestätigt Spielraum bei der Vergabe

Quelle : ADVANT Beiten 19.03.2025 - 14:00
Compliance und Datenschutz – der datenschutzrechtliche Löschungsanspruch in der betrieblichen Praxis

Quelle : KLIEMT.blog 19.03.2025 - 09:13 Von Benedict Seiwerth
7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d) – Jubiläumsspecial ab sofort verfügbar!

Quelle : KLIEMT.blog 18.03.2025 - 09:16 Von KLIEMT.Arbeitsrecht
Betriebliches Eingliederungsmanagement/BEM: ein-, zwei-, dreimal?

Quelle : Buse 18.03.2025 - 08:00 Von Dr.Markus Dreyer
Zuständiges Betriebsratsgremium bei Einführung technischer Überwachungseinrichtungen

Quelle : KLIEMT.blog 18.03.2025 - 08:00 Von Christine Norkus
Kündigung per Einwurf-Einschreiben nur mit Auslieferungsbeleg

Quelle : RA Blaufelder 17.03.2025 - 17:53 Von Thorsten Blaufelder
Bonuszahlungen – Fallstricke bei Zielvorgaben und Zielvereinbarungen

Quelle : PWWL 17.03.2025 - 09:30 Von Pusch Wahlig Workplace Law
Pay Transparency vs. Privatsphäre: Entgelttransparenz datenschutzkonform umsetzen

Quelle : KLIEMT.blog 17.03.2025 - 09:08 Von Dr. Jessica Jacobi
Teilzeit während der Elternzeit – aber bitte keine Eile

Quelle : ADVANT Beiten 17.03.2025 - 08:29
Gleiche Arbeit heißt nicht immer gleicher Lohn

Quelle : RA Blaufelder 17.03.2025 - 08:00 Von Thorsten Blaufelder
The EU’s AI Act: the first obligations take effect

Quelle : KLIEMT.blog 14.03.2025 - 08:00 Von Ius Laboris
Die angemessene Dauer der Probezeit im befristeten Arbeitsverhältnis: erste Hinweise des BAG

Quelle : VAHLE KÜHNEL BECKER (Blog: Arbeitsrecht FreshUp) 13.03.2025 - 17:00
Striktes Verbot der Mitgliederwerbung für Gewerkschaften durch den Personalrat

Quelle : ADVANT Beiten 13.03.2025 - 16:03
Das „Herrenberg-Urteil“ des Bundessozialgerichts – Aufatmen dank Übergangsregelung

Quelle : ADVANT Beiten 13.03.2025 - 15:43
Schwerbehindertenanzeige bis zum 31. März 2025

Quelle : 13.03.2025 - 12:33 Von By: Maximilian Colle and Dr. Ulrike Conradi

Dr. Petra Timmermann

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11. April 2019 - Dr. Petra Timmermann

Elektronische Mitarbeiterbefragung und Mitbestimmung des Betriebsrats: Die aktuelle Entscheidung des BAG

Elektronische Mitarbeiterbefragung und Mitbestimmung des Betriebsrats: Endlich sorgt das BAG auch für IT-gestützte Mitarbeiterumfragen für Klarheit.

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21. März 2018 - Dr. Petra Timmermann

Kein Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei Mitarbeiterbefragung in Papierform – und digital?

Inwieweit der (Konzern-)Betriebsrat bei Mitarbeiterbefragungen – unter Umständen bis in die Details der Fragen – mitzubestimmen hat, war bis zu einer neuen BAG-Entscheidung nicht geklärt.

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