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  • Mitteilung zu den Verfahren - 8 AZR 308/24 - und - 8 AZR 4/25 - (immaterieller Schadenersatz wegen Verletzung der Auskunftspflicht nach Art. 15 DSGVO)
    Quelle : bundesarbeitsgericht 24.06.2025 - 14:33 Von Das Bundesarbeitsgericht
  • 7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d) – Episode 64 ab sofort verfügbar!
    Quelle : KLIEMT.blog 24.06.2025 - 09:06 Von KLIEMT.Arbeitsrecht
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    Quelle : KLIEMT.blog 24.06.2025 - 08:00 Von Kim Julia Sadeghian
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    Quelle : Buse 24.06.2025 - 08:00 Von Alexander Maximilian Kossakowski
  • Der Urlaub – Größte Freude und größtes Ärgernis im Arbeitsverhältnis
    Quelle : ADVANT Beiten 23.06.2025 - 10:43
  • Arbeitsrecht für Insolvenz und Krise mit Eva Wißler – Wenn der hohe Auftragseingang zum Risiko wird
    Quelle : PWWL 23.06.2025 - 09:56 Von Pusch Wahlig Workplace Law
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  • Keine automatische Verlängerung: Befristung endet trotz Betriebsratswahl
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  • No room for silence: tackling hate at work
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  • IT-Mitbestimmung als Gegenstand tariflicher Regelungen
    Quelle : KLIEMT.blog 18.06.2025 - 08:00 Von Henrik Lüthge
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  • Rechtsprechungsänderung zum Verfall von virtuellen Aktienoptionen
    Quelle : KLIEMT.blog 17.06.2025 - 08:49 Von Dr. Oliver Vollstädt 
  • Rechtssicheres Marketing mit Mitarbeitern als Actionfiguren – Was Unternehmen beachten müssen
    Quelle : Buse 17.06.2025 - 08:00 Von Prof. Dr. Thorsten Behling
  • “Litigation Hacks” – Die Kunst des guten Vergleichs im Kündigungsschutzprozess
    Quelle : PWWL 16.06.2025 - 09:44 Von Pusch Wahlig Workplace Law
  • Zurechnung? Fehlanzeige – Betriebsänderungen innerhalb eines Konzerns
    Quelle : KLIEMT.blog 16.06.2025 - 08:00 Von Nikita Bretz
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  • The Best Lawyers in Germany™: Ogletree Deakins Anwälte in der Ausgabe 2026 gelistet.
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  • Kein Verzicht auf Mindesturlaub im Rahmen eines Tatsachenvergleichs
    Quelle : RA Blaufelder 12.06.2025 - 12:07 Von Thorsten Blaufelder

Expertentalks Arbeitsrecht: Die arbeitsrechtliche Gestaltung agiler Personalstrategien

  • 2. März 2021 |
  • EFAR Redaktion

In Kooperation mit den Handelsblatt Fachmedien und der Fachzeitschrift „Der Betrieb“ veranstaltet das #EFAR regelmäßig die „Expertentalks Arbeitsrecht“. Im nächsten Termin geht es um die Einführung agiler Personalstrategien aus personalwirtschaftlicher und arbeitsrechtlicher Sicht.

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Das Thema

In Kooperation mit den Handelsblatt Fachmedien und der Fachzeitschrift „Der Betrieb“ veranstaltet das #EFAR regelmäßig die „Expertentalks Arbeitsrecht“. Innerhalb der inzwischen zweiten Webinarreihe folgt nun ein weiterer Termin am 18. März 2021 und setzt die aktuelle Reihe damit fort.

Gemeinsam mit allen Kooperationspartnern wurde größte Sorgfalt auf die Auswahl der Themen und Referenten sowie den qualitativen Anspruch der Reihe gelegt. Die FAO-bewährten „Expertentalks“ richten sich ausdrücklich an Fachanwälte für Arbeitsrecht – sei es nun aus Kanzleien oder Unternehmen (Syndizis) – einschließlich einer fachlichen Diskussion auf hohem Niveau. Als digitale Anwendung kommt „GoToWebinar“ zum Einsatz.

Agile Personalstrategien aus arbeitsrechtlicher und personalwirtschaftlicher Sicht

Im Zuge der Digitalisierung sehen sich immer mehr Unternehmen vor der Herausforderung, ihr Führungs- und Organisationsverständnis zu ändern, um schneller, innovativer, anpassungsfähiger und damit wettbewerbsfähiger zu sein bzw. zu bleiben. Dies geschieht im Rahmen einer agilen Transformation. Davon betroffen sind weite Teile der Personalstrategie, Vergütungssysteme mit Zielvereinbarungs- und Beurteilungssystemen, Recruitment, aber auch Arbeitsbedingungen und Betriebsstrukturen u.v.a.m., wie eine aktuelle Beitragsserie im #EFAR zeigt. Damit einher gehen strukturelle Änderungen in Bezug auf die Organisation und Zusammenarbeit der Mitarbeiter.

All diese Veränderungen haben auch eine erhebliche arbeitsrechtliche Relevanz. Insbesondere mitbestimmte Unternehmen tun gut daran, arbeitsrechtliche Aspekte so früh wie möglich in ihre strategischen und operativen Überlegungen mit einzubeziehen. Um all diese Punkte einschließlich Gestaltungshinweise und Handlungsempfehlungen geht es im kommenden Expertentalk am 18. März 2021.

Rechtsanwältin Annabel Lehnen (Osborne Clarke) und Prof. Dr. Armin Trost (Hochschule Furtwangen) gehen auf die zahlreichen Herausforderungen im Zuge der Einführung agiler Personalstrategien aus arbeitsrechtlicher und personalwirtschaftlicher Sicht ein und diskutieren mit den Teilnehmern  taktische Handlungsempfehlungen und Lösungsmöglichkeiten.

Ausblick und weitere Hinweise

#EFAR-Autoren können zu Sonderkonditionen an den “Expertentalks Arbeitsrecht” teilnehmen; hierzu bitten wir um eine kurze Nachricht an das #EFAR-Team. Die Webinare werden von Prof. Dr. Arnd Diringer und Claus Dettki (Chefredakteur “Der Betrieb Arbeitsrecht”) moderiert.

Die Teilnehmeranzahl ist begrenzt. Anmeldungen sind sowohl für die gesamte Reihe mit drei Terminen als auch Einzeltermine und -themen noch möglich.

Kategorien: #EFAR-Webinare

  • EFAR Redaktion

    #EFAR - ProfilLinkedIn Xing

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