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Bei der Erstellung und Zustellung eines Kündigungsschreibens sind Fehler besonders ärgerlich – kommen jedoch häufig vor: Die Schriftform wurde nicht eingehalten, eine nicht kündigungsberechtigte Person… Weiterlesen

Die Nachhaltigkeitsberichterstattung kommt Am 10. November 2022 hat das europäische Parlament die EU-Richtlinie zur Nachhaltigkeitsberichterstattung (Corporate Sustainability Reporting Directive – "CSRD") angenommen. Die Annahme durch… Weiterlesen

Nachdem das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) für mehr als fünf Jahre keine feste Höchstüberlassungsdauer enthielt, sondern lediglich regelte, dass Arbeitnehmerüberlassung nur „vorübergehend“ erfolgen darf, hat der Gesetzgeber… Weiterlesen

In der Gesellschaftsform der Europäischen Aktiengesellschaft (lat. Societas Europaea – SE) kann die Unternehmensmitbestimmung in einer sog. Beteiligungsvereinbarung zwischen Unternehmensleitung und Arbeitnehmervertretung geregelt werden. Nur… Weiterlesen

Die Digitalisierung des Gesundheitssektors schreitet voran und entfaltet mit der Einführung der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU) ab dem 1. Januar 2023 auch zahlreiche arbeitsrechtliche Implikationen, die… Weiterlesen

Menschenrechte sind in aller Munde – nicht erst durch die politische Diskussion rund um die Fußball WM in Katar. Allein in der letzten Woche sind… Weiterlesen

Die Europäische Union will künftig nicht nur ökologisch nachhaltige Wirtschaftsaktivitäten klassifizieren. Unternehmen sollen auch an sozialen Kriterien gemessen werden. Eine Expertengruppe der Europäischen Kommission hat… Weiterlesen

BAG bestätigt, dass sich Gemeinschaftsbetrieb und Arbeitnehmerüberlassung ausschließen und, dass § 19 Abs. 2 AÜG trotz Europarechtswidrigkeit anwendbar ist. Der Beitrag BAG: § 19 Abs…. Weiterlesen

Schafe sind überwiegend weis und wenn nicht (ganz) weis, dann regemäßig beige oder hellbraun weil sie dreckig sind. Bei einem Blick über eine Schafherde sind… Weiterlesen

Schafe sind überwiegend weis und wenn nicht (ganz) weis, dann regemäßig beige oder hellbraun weil sie dreckig sind. Bei einem Blick über eine Schafherde sind… Weiterlesen

LAG Düsseldorf: Arbeitgeberin darf PV Kabine nicht auf ein Webinar verweisenVeröffentlicht am 28.11.2022 von Prof. Dr. Markus StoffelsDie auch nach der Hochphase der Corona-Pandemie andauernde… Weiterlesen

Viele Arbeitgeber zahlen ihrer Belegschaft zur Weihnachtszeit ein Weihnachtsgeld – oft auch auf freiwilliger Basis. Mit einer Inflation auf Rekordhoch bietet es sich zum diesjährigen… Weiterlesen

Neufassung des kirchlichen Arbeitsrechts beschlossenVeröffentlicht am 25.11.2022 von Prof. Dr. Markus StoffelsDie katholische Kirche reformiert ihr kirchliches Arbeitsrecht, dem etwa 750.000 Arbeitnehmer in Deutschland unterstehen…. Weiterlesen

Employers are becoming more aware of neurodiversity and the benefits of more inclusive hiring strategies. At the same time, neurodiversity-based discrimination claims are on the… Weiterlesen

Die regelmäßige Wiederholung bestimmter Verhaltensweisen des Arbeitgebers gegenüber einer Mehrheit von Arbeitnehmern birgt das Risiko einer betrieblichen Übung und damit die Gefahr einen dauerhaften Anspruch… Weiterlesen

Mitarbeiter des städtischen Fuhrpark- und Gerätemanagements ersteigert selbst ausgemusterte Fahrzeuge – ArbG Aachen bestätigt außerordentliche KündigungVeröffentlicht am 23.11.2022 von Prof. Dr. Markus StoffelsEinen ausgeklügelten Plan,… Weiterlesen

Am 1. Januar 2023 wird die sog. elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung („eAUB“) flächendeckend eingeführt. Die Einführung hat sich aufgrund der COVID-19 Pandemie und den hiermit einhergehenden Herausforderungen… Weiterlesen

Aufbauend auf der politischen Einigung des Europäischen Ministerrats und des Europäischen Parlaments im Juni 2022 lag die EU-Richtlinie zur Nachhaltigkeitsberichterstattung („Corporate Sustainability Reporting Directive” –… Weiterlesen