Aktuelles
19. Mai 2025 Nora Nauta
Neue EU-Richtlinie zur Entgelttransparenz: Was Arbeitgeber bereits jetzt beachten sollten
Die am 17.05.2023 im EU-Amtsblatt veröffentlichte EU-Entgelttransparenz-Richtlinie (EntgTrRL), ist am 06.06.2023 in Kraft getreten. Bis zum 07.06.2026 muss die EntgTrRL in deutsches Recht umgesetzt werden (Art. 34 Abs. 1 der EntgTrRL).
19. Mai 2025 Nora Nauta
Neue EU-Richtlinie zur Entgelttransparenz: Was Arbeitgeber bereits jetzt beachten sollten
16. Mai 2025 Dr. Michael Witteler
Datenschutz und Schadenersatz bei der Überwachung von Arbeitnehmern außerhalb der betrieblichen Sphäre
15. Mai 2025 Prof. Dr. Arnd Diringer
Koalitionsvereinbarungen zum Mindestlohn: Die MiLo-Kommission war schneller
Schadenersatz nach Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) – Betriebsvereinbarung – Workday
13. Mai 2025
Ein Arbeitnehmer kann einen Anspruch auf Schadenersatz wegen einer Verletzung der Datenschutz-Grundverordnung haben, wenn der Arbeitgeber personenbezogene Echtdaten innerhalb des...
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Berücksichtigung von Elternzeiten bei der Wartezeit in der Versorgungsanstalt der Deutschen Post
8. Mai 2025
Ein Tarifvertrag darf bei der Ablösung eines Versorgungssystems, nach welchem Ansprüche auf Versorgung voraussetzten, dass die Arbeitnehmer eine ausreichende Anzahl...
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Gemischte Gefühle gegenüber KI am Arbeitsplatz
6. Mai 2025
KI verändert die Arbeitswelt. Aus diesem Grund hatte die Internationale Arbeitsorganisation (ILO) in diesem Jahr den Internationalen Tag für Sicherheit...
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Bundeskabinett beschließt Rentenanpassung 2025
2. Mai 2025
Das Bundeskabinett hat am 30.04.2025 die Rentenwertbestimmungsverordnung 2025 beschlossen. Damit werden die gesetzlichen Renten – vorbehaltlich der Zustimmung des Bundesrates...
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Kein Werbungskostenabzug bei Umzug des Steuerpflichtigen wegen Einrichtung eines Arbeitszimmers
29. April 2025
Der BFH hat entschieden, dass Aufwendungen des Steuerpflichtigen für einen Umzug in eine andere Wohnung, um dort (erstmals) ein Arbeitszimmer...
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7. Februar 2025 Prof. Dr. Arnd Diringer
Wer schläft sündigt nur ein bisschen
31. Oktober 2024 Prof. Dr. Arnd Diringer
Ein Erotik-Chat als Nebentätigkeit
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Thomas Ubber startet mit Ubber Labour & Law
2. Mai 2025
Thomas Ubber, bisher Partner bei A&O Shearman, gründete zum 1. Mai 2025 mit Ubber Labour & Law (ULL) eine spezialisierte...
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Vorsitzender Richter am BAG a. D. Prof. Dr. Waldemar Röhsler verstorben
30. April 2025
Am 16. April 2025 ist der frühere Vorsitzende Richter am Bundesarbeitsgericht Prof. Dr. Waldemar Röhsler kurz vor seinem 99. Geburtstag...
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René Schoob zum Vorsitzenden Richter am LAG Hamm ernannt
17. April 2025
René Schoob ist zum Vorsitzenden Richter am Landesarbeitsgericht Hamm ernannt worden. Dessen Präsident, Dr. Holger Schrade, überreichte dem 46-jährigen Juristen...
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Anke Salchow ist neue Vizepräsidentin des LAG Düsseldorf
15. April 2025
Die Vorsitzende Richterin am Landesarbeitsgericht Anke Salchow ist am Dienstag, 15. April 2025, zur Vizepräsidentin des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf ernannt worden....
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Vizepräsident des BAG Dr. Rüdiger Linck im Ruhestand
1. April 2025
Mit Ablauf des 31. März 2025 ist der Vizepräsident des Bundesarbeitsgerichts Dr. Rüdiger Linck in den Ruhestand getreten.
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Live-Log
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BAG zu Provisionszahlungen in Kryptowährung
„Das Arbeitsentgelt ist in Euro zu berechnen und auszuzahlen“ – so will es das Gesetz. Aber wie so häufig gilt auch hier: Keine Regel ohne… Weiterlesen -
Arztbesuche während der Arbeitszeit: Wann müssen Arbeitgeber freistellen?
Jeder kennt Arbeitnehmer, die Arzttermine ankündigen und ganz selbstverständlich davon ausgehen, dass sie dafür während der Arbeitszeit bezahlt freigestellt werden. Stimmt das? Oder müssen Arbeitnehmer… Weiterlesen -
Sanktionen und Maßnahmen bei Verstößen gegen die Entgelttransparenzrichtlinie
Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie (Richtlinie (EU) 2023/970, im Folgenden: ETRL) verpflichtet Unternehmen zur Herstellung und Sicherung der Entgeltgleichheit zwischen Frauen und Männern. Zwar steht die konkrete Umsetzung… Weiterlesen -
Can unions say ‘no’ to collective dismissals?
Collective dismissal, particularly the involvement of trade unions in the process, has long been controversial in Brazil. Following recent labour reforms and court decisions, the… Weiterlesen
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Vorhaben zur Förderung der Fachkräfteeinwanderung im Koalitionsvertrag der neuen Bundesregierung
Der Koalitionsvertrag der neuen Bundesregierung beinhaltet diverse Vorhaben zur Förderung der Fachkräfteeinwanderung, insbesondere die Schaffung einer sog. „Work-and-Stay-Agentur“. Der Beitrag Vorhaben zur Förderung der Fachkräfteeinwanderung… Weiterlesen -
Instanzen im Dialog – 15. Mai 2025
Instanzen im Dialog – 15. Mai 2025… Weiterlesen -
Update zur außerordentlichen Kündigung: Anhörung zum Kündigungsvorwurf im Urlaub?
Arbeitgeber sind gehalten, arbeitsbezogene Kontaktaufnahmen im Urlaub grundsätzlich zu unterlassen und Arbeitnehmer nur in dringenden Fällen zu kontaktieren. Denn der Erholungszweck des Urlaubs soll nicht… Weiterlesen
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Ohne Datensparsamkeit drohen Arbeitgebern Schadenersatzzahlungen
BAG: Personalverwaltungs-Software nur mit erforderlichen Daten Arbeitgeber müssen bei der Verarbeitung personenbezogener Daten ihrer Beschäftigten stets den Grundsatz der Datensparsamkeit beachten und dürfen nur die… Weiterlesen
