Expertenforum Arbeitsrecht (#EFAR)

Themen der arbeitsrechtlichen Blogosphäre
Expertenforum Arbeitsrecht (#EFAR)
Expertenforum
Arbeitsrecht (#EFAR)
  • Startseite
  • Live Log
    • Registrierte Blogs im EFAR
    • Feedback & Blog registrieren
    • EFAR-Blogroll
  • EFAR-Beiträge
    • EFAR-Autoren
  • ArbeitsRecht kurios
  • EFAR-Jobs
    • Stellenanzeigen
  • Das EFAR
    • Im EFAR werben
    • EFAR-Aktionen
Seite auswählen
Beitragsbezogene Leistungszusagen in der bAV: Prüfung von Finanzierungslücken erforderlich

Beitragsbezogene Leistungszusagen in der bAV: Prüfung von Finanzierungslücken erforderlich

von Dr. Thomas Frank | Mai 9, 2018 | EFAR Beiträge

In Versorgungszusagen, die vor dem 01.01.2001 erteilt wurden, verstecken sich Finanzierungslücken, wenn ein Arbeitnehmer vor Erreichen der Altersgrenze ausscheidet.

Compliance in der betrieblichen Altersversorgung: Die Informationspflichten für Arbeitgeber

Compliance in der betrieblichen Altersversorgung: Die Informationspflichten für Arbeitgeber

von Dr. Thomas Frank | Sep 4, 2017 | EFAR Beiträge

Nicht nur im Zusammenhang mit den oft komplexen Versorgungswerken der betrieblichen Altersversorgung stellen sich Unternehmen regelmäßig die Frage, welche Informationen sie ihren Arbeitnehmern zur Verfügung stellen sollten oder gar müssen.

Mehr Informationen

  • EFAR – Jobs
  • Live Log
  • EFAR-Beiträge
  • ArbeitsRecht kurios
  • Das EFAR
  • Anzeige schalten
Anzeige

Neueste Beiträge

  • Sachgrundlose Befristung – Die Plände der Großen Koalition gelten als rechtlich fragwürdig
  • Arbeitszeiterfassung: Kommt die Aufzeichnungspflicht der täglichen Arbeitszeit von der ersten Stunde an?
  • Arbeitgeberpflichten bei Bewerbungen schwerbehinderter Menschen
  • Einsicht des Betriebsrats in Gehaltslisten und der Datenschutz: Wie geht es weiter?
  • Ekstase vor dem LAG Berlin-Brandenburg

EFAR-Jobs

  • Volljurist / Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht / Personalwesen

    • Mannheim
    • Bauhaus
    • Vollzeit
  • Spezialist Arbeitsrecht / Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) – in Voll- oder Teilzeit (befristet bis 30.06.2020)

    • Düsseldorf
    • Targo Bank
    • Vollzeit
  • JURIST – SCHWERPUNKT ARBEITSRECHT M/W/D

    • Münster / Osnabrück
    • QRC Group (für Auftraggeber)
    • Vollzeit
  • VOLLJURIST (W/M/D) ARBEITSRECHT

    • Karlsruhe
    • dm
    • Vollzeit

Schlagwörter

AGB-Kontrolle Altersversorgung Arbeitnehmerfreizügigkeit Arbeitnehmerüberlassung Arbeitsplatz Arbeitsschutz Arbeitsvertrag Arbeitszeit Aufhebungsvertrag Aufsichtsrat Befristung Betriebsrat Betriebsrente Betriebsübergang Bewerbung Compliance Datenschutz Demografie Digitalisierung Direktionsrecht Diskriminierung Entgelttransparenzgesetz EuGH Gesetze Gesundheitsschutz Gewerkschaften Koaltionsvertrag Kommunikation Konkurrenztätigkeit Kopftuch Kündigung Mindestlohn Mitbestimmung Prozessrecht Rechtsmarkt Schwerbehindertenrecht Sozialauswahl Sozialrecht Sprecherausschuss Tarifvertrag Teilzeit Urlaubsrecht Vergütung

EFAR auf Twitter

Tweets by @EFArbeitsrecht

EFAR-Newsletter

Diese Seite wird durch reCAPTCHA geschützt. Lesen Sie dazu: Datenschutz und Nutzungsbedingungen von Google.

Informationen zu den Inhalten, der Protokollierung Ihrer Anmeldung, dem Versand über den US-Anbieter MailChimp, der statistischen Auswertung sowie Ihren Abbestellmöglichkeiten, erhalten Sie in unserer Datenschutzerklärung: www.efarbeitsrecht.net/datenschutz

Das #EFAR in den sozialen Medien
  • Datenschutz
  • Haftungsauschluss
  • Mediadaten
  • Kontakt
  • Impressum
Blogverzeichnis - Bloggerei.de
© 2019 Expertenforum Arbeitsrecht (#EFAR)
designed and created by Jung und Wild design - Patrick Zeitz